Admin HR externalizat
Administrarea completă a relației de muncă, documentelor și proceselor de personal.
Vezi cum lucrăm →My Human Relations Partner
Admin HR și Payroll.Aproape de oameni, responsabili pentru procese.
Preluăm procesele de administrare HR și salarizare ale companiei tale și le gestionăm cu oameni dedicați, procese clare și tehnologie care ne ajută să fim mai aproape de tine.
Ne asumăm.Urmărim.Verificăm.Rezolvăm împreună.
Admin HR și PayrollOameni dedicațiProcese asumateColaborareContinuitate
Promisiunea noastră
Noi ne ocupăm de Admin HR și Payroll, pentru ca tu să te poți ocupa de compania și de oamenii tăi.
Serviciile noastre
Preluăm munca. Păstrăm relația aproape.
Primești mai mult decât răspunsuri și recomandări. Stabilim împreună aria, apoi ne asumăm activitățile contractate, termenele și continuitatea lor.
Payroll externalizat
Calcul salarial, verificări, declarații, raportări și suport permanent pentru salarizare.
Vezi cum lucrăm →Customer Success & Support
Un partener care cunoaște clientul, urmărește solicitările și asigură continuitatea relației.
Vezi cum lucrăm →Consultanță HR & Payroll
Sprijin specializat pentru situațiile care apar în legătură cu serviciile externalizate.
Vezi cum lucrăm →Direcții de colaborare
De la operațiuni esențiale la parteneriat extins.
Abonamentele descriu profunzimea relației. Aria și oferta finală se confirmă după ce înțelegem procesele, volumul și responsabilitățile.
Essentials
Operațiuni esențiale.
Pentru companiile care vor să predea activitățile recurente bine definite și să aibă un calendar operațional stabil.
Explorează abonamentul →ProActive
Control și prevenție.
Pentru companiile care au nevoie ca echipa My HRP să urmărească termenele și excepțiile și să semnaleze din timp ceea ce poate bloca procesul.
Explorează abonamentul →Partner
Parteneriat complet.
Pentru companiile cu procese complexe, mai multe dependențe sau nevoie de coordonare apropiată în aria externalizată.
Explorează abonamentul →De ce My HRP
Grija pentru oameni are nevoie de rigoare.
Apropierea nu înseamnă improvizație. O relație bună se construiește cu roluri clare, termene urmărite și oameni care își asumă ce au de făcut.
Aproape de oameni
Știi cine îți gestionează procesele și ai acces la oameni care îți cunosc organizația.
Responsabili pentru procese
Oferim mai mult decât sfaturi. Ne asumăm contractele și rezultatul lor operațional.
Claritate
Rolurile, termenele, responsabilitățile și serviciile sunt delimitate înainte de start.
Continuitate
Organizăm colaborarea astfel încât procesele să nu depindă de o singură persoană.
Tehnologie în sprijinul relației
Reducem munca inutilă pentru a avea mai mult timp acolo unde oamenii chiar au nevoie de oameni.
Cum începem
O preluare controlată, înainte de prima lună operată.
Înțelegem contextul, delimităm responsabilitățile și testăm punctele critice înainte de intrarea în serviciul recurent.
Înțelegem
Discutăm despre organizație, volum, calendar, situațiile speciale și rezultatul pe care îl aștepți.
Delimităm
Stabilim exact ce preluăm noi, ce rămâne la tine, cine aprobă și ce dependențe există.
Pregătim
Verificăm datele, documentele, accesurile și calendarul înainte de intrarea în serviciu.
Testăm
Simulăm fluxurile importante și închidem diferențele înainte de prima livrare recurentă.
Operăm și urmărim
Lucrăm după calendarul convenit, urmărim solicitările și discutăm transparent excepțiile.
Relația rămâne în centru
Tehnologie care susține relația.
Serviciile noastre sunt susținute de tehnologia Full HRP. O folosim pentru ordine, trasabilitate și mai puțină muncă inutilă, astfel încât echipa să aibă timp pentru situațiile care cer judecată, context și dialog.
Hai să facem echipă
OfertareUnde simți că procesele tale au nevoie de sprijin?
Spune-ne unde se blochează procesele tale și ce ai vrea să preluăm noi. Începem cu o discuție clară, fără o ofertă generică.